7天居家健康监测可以上班吗
不可以，7天居家健康监测可以在家上班。 居家健康监测是指在主动做好个人防护的前提下，可以开展必要的工作和生活出行，重点是针对自身依然存在的潜在风险，应做好体温、症状等日常监测，同时自觉保持合理活动范围和社交距离，履行好个人义务和社会责任，要求非必要不外出，而上班多需要搭公交、坐地铁等，接触较多的人，为了安全起见，最好居家上班为宜。小提示：
1、员工个人有必要留好当地政府发布的防疫公告、火车等交通工具停开等证明，必要时提交给单位。
2、一般来说，劳动者受疫情影响返岗复工困难的，企业经与职工协商一致后，优先考虑安排职工带薪休年假。对于因疫情未返岗复工时间较长的职工，企业经与职工协商一致后，安排待岗。待岗期间，企业应当发放生活费。因此，员工是因防控措施等客观原因无法按时返岗复工的，不应当视为旷工。
7天居家健康监测证明怎么开
7天居家健康监测证明通过“随申办”App和“随申办”微信小程序、支付宝小程序，进入“发现”频道动态进入该区旗舰店主页办理。市民可通过“随申办”，足不出户就能获取相关证明。
严格执行7天单人单间居家健康监测措施，每天上、下午各测量一次体温，定时向社区管理人员报告健康监测情况。如出现发热、干咳、乏力、鼻塞流涕、咽痛、嗅觉／味觉减退、结膜炎、肌痛、腹泻等症状，要立即报告社区管理人员。
健康证明的由来
健康证明是由有资质的机构如：疾控中心、医疗机构在对证件持有者进行了相关项目的健康体检后，出具的证件持有者身体健康体检合格的证明。
根据《中华人民共和国食品安全法》、《公共场所卫生管理条例》、《生活饮用水卫生监督管理办法》、《化妆品卫生监督条例》、《艾滋病防治条例》、《预防性健康检查管理办法》
等法律法规、规章，食品生产经营、化妆品、饮用水、公共场所等行业从业人员必须健康检查合格和卫生知识培训合格（公共场所两年培训一次）取得《健康证明》和《卫生知识培训合格证》方可从业。
居家隔离7天加健康监测7天必须要待满吗
是的。
居家隔离14天的具体要求：
2、积极配合医务人员每日上、下午各一次体温测量并做好记录。
3、最好拥有独立房间，尽可能减少与其他家庭成员的接触，保持房门随时关闭。如条件不具备，请至少保证一米以上的距离。生活用品与其他家庭成员完全分开，避免交叉污染。
4、同住的家人均应佩戴口罩，避免密切接触。佩戴新口罩前、处置完使用过的口罩后均需要及时洗手。
七日健康监测必须在家吗
七日健康监测不用必须在家。
由于绝大多数返乡人员来自于低风险地区，七天健康监测更多地建立在自觉的基础上，没有规定监测人员要有单独的房间，也可以和家人住在一起，但要做好每天的体温、症状监测，针对自身依然存在的潜在风险，与他人保持一定的社交距离和做好相应的防护措施。
居家健康监测没有要求在社区及医务人员指导下，单独居住，不能外出，要求在主动做好个人防护的前提下，可以开展必要的工作和生活出行，自觉保持合理活动范围和社交距离，履行好个人义务和社会责任等，但非必要的情况下最好不要外出，减少人员流动，是最好的防疫措施。
法律依据
《中华人民共和国传染病防治法》
第十八条 各级疾病预防控制机构在传染病预防控制中履行下列职责：
（一）实施传染病预防控制规划、计划和方案；
（二）收集、分析和报告传染病监测信息，预测传染病的发生、流行趋势；
（三）开展对传染病疫情和突发公共卫生事件的流行病学调查、现场处理及其效果评价；
（四）开展传染病实验室检测、诊断、病原学鉴定；
（五）实施免疫规划，负责预防性生物制品的使用管理；
（六）开展健康教育、咨询，普及传染病防治知识；
（七）指导、培训下级疾病预防控制机构及其工作人员开展传染病监测工作；
（八）开展传染病防治应用性研究和卫生评价，提供技术咨询。
国家、省级疾病预防控制机构负责对传染病发生、流行以及分布进行监测，对重大传染病流行趋势进行预测，提出预防控制对策，参与并指导对暴发的疫情进行调查处理，开展传染病病原学鉴定，建立检测质量控制体系，开展应用性研究和卫生评价。
设区的市和县级疾病预防控制机构负责传染病预防控制规划、方案的落实，组织实施免疫、消毒、控制病媒生物的危害，普及传染病防治知识，负责本地区疫情和突发公共卫生事件监测、报告，开展流行病学调查和常见病原微生物检测。
